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Líder de Segurança Patrimonial

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Responsável por garantir a segurança de clientes internos e externos, prevenindo perdas ao patrimônio através de um bom desempenho gerindo os times de Segurança Física Patrimonial e em conjunto com as outras áreas do negócio.

Responsabilidades e atribuições

  • Atuar na liderança e gestão da equipe, planejando e operacionalizando as tarefas da área, além de treinar, inspecionar EPI’s e uniformes, orientar sobre as normas, esclarecer dúvidas, delegar as atividades e avaliar o trabalho de colaboradores orgânicos e terceiros sob sua liderança;
  • Realizar rondas pelos empreendimentos e de pontos fixos, afim de zelar pelo patrimônio e segurança de todos;
  • Orientar e liderar os colaboradores da área oferecendo suporte com dúvidas e atividades diárias;
  • Atender os clientes internos e externos em ocorrências, registrando o que ocorreu e mantendo o time de Segurança Física Patrimonial informado;
  • Manter contato com todas as áreas do empreendimento referente a autorizações internas e externas de acesso de clientes, funcionários e prestadores de serviço;
  • Relatar e encaminhar relatórios diários à Coordenação da área, atuando na coleta de dados para a confecção de indicadores;
  • Apoiar no fortalecimento da cultura de sustentabilidade da empresa, respeitando as diretrizes, normas e políticas socioambientais aplicáveis. Assim, dentro de suas atribuições e responsabilidades, atuar sempre de forma ética, proativa, segura e responsável, minimizando os impactos ambientais, incidentes de trabalho, entre outros.

Requisitos e qualificações

  • Experiência acima de 4 anos na área;
  • Experiência com gestão de pessoas;
  • Desejável formação superior ou técnica completa;
  • Conhecimento básico em Pacote Office, principalmente em Excel, Word, Power Point e Outlook;
  • Bom relacionamento interpessoal;
  • Capacidade de liderança;
  • Habilidade de negociação;
  • Flexibilidade;
  • Boa comunicação;
  • Orientação para clientes;
  • Senso de urgência;
  • Organização;
  • Visão de dono;
  • Proatividade;

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Gente e Gestão
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor da área
  4. Etapa 4: Contratação

CONHEÇA A CCN

Ficamos felizes pelo seu interesse em fazer parte da Cidade Center Norte. Estamos sempre à procura de novos talentos.

Buscamos pessoas alinhadas ao nosso propósito, para atuar como donos(as) do negócio, que ajam com colaboração, entreguem o extra e que atenham abertura para inovar, para contribuir com nossas pessoas e negócios.


Na Cidade Center Norte nossos valores nos unem e nossas diferenças nos potencializam como um grupo. Mais do que igualdade, buscamos equidade: aqui temos espaço para sermos autênticos(as), independente de gênero, etnia, cor, orientação sexual, credo ou deficiência.


Estamos comprometidos em trazer talentos diversificados para todas as oportunidades, que estejam alinhados aos nossos valores de organização e disciplina; honestidade; trabalho e família; coragem; humildade; simplicidade; respeito; e trabalho com inconformismo.


Se identificou? Candidate-se para futuras oportunidades em nosso Banco de Talentos.


Quem Somos?


A Cidade Center Norte é um dos mais importantes complexos de negócios da América Latina. Nascida a partir do Shopping Center Norte, um dos primeiros shoppings centers de São Paulo, atualmente a Cidade Center Norte agrega ainda o Shopping Lar Center, primeiro shopping do país voltado ao segmento de decoração; o Novotel Center Norte, rede hoteleira de alto padrão; e o Expo Center Norte, centro de exposição e convenções que atende eventos de nível internacional.

Ocupando uma área de 600.000 m² no coração da Zona Norte. A Cidade Center Norte possui acesso privilegiado às marginais e principais rodovias da cidade e está localizado ao lado do Terminal Rodoviário do Tiête e apenas 13 km do Aeroporto Internacional de Guarulhos.



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